泰国的银行业未来并非仅由会议室或创新实验室构建。在暹罗银行（SCB），这一未来也正通过仍在完成大学学位的年轻程序员、数据分析师和软件工程师逐步成型。
随着技术变革的速度继续超过许多课堂课程大纲，SCB正将其合作教育项目转变为连接学术理论与快速变化的金融科技世界的桥梁。与围绕观察的传统实习不同，该银行将泰国顶尖大学的四年级学生置于真实的开发周期中，他们的工作直接与现代金融机构的需求相连接。
这对于泰国历史最悠久的银行来说是一个恰当的角色。SCB成立已超过百年，一直是泰国金融转型的一部分。其最新的贡献不仅是数字产品或移动银行服务，更是创造了一代既懂技术又懂信任的新型专业人才。
为期四个月的项目围绕SCB的“(L)EARN”理念设计，将技术培训与现代银行所需的人文技能相结合。学生在数据分析、软件工程等领域工作，同时接受设计思维、成长型思维以及高层演示技巧的培训。
这种结合至关重要。在银行业，强大的算法只有在解决真正的客户或业务问题时才有价值。SCB的模式鼓励学生超越编写更整洁的代码。他们被要求解释自己的想法，捍卫他们的解决方案，并将复杂的技术工作转化为商业领袖可以据此采取行动的语言。
每位参与者都与一位行业导师配对，使该项目具有专业孵化器而非短期实习的感觉。结果是为曼谷的数字经济体培养了更敏锐的人才管道，年轻毕业生在进入劳动力市场时，已经熟悉了金融科技行业的节奏、纪律和责任。
泰国更广泛的数字金融生态系统为这一培训增添了重要意义。PromptPay、移动银行以及区域二维码支付链接已经使无现金交易成为数百万人日常生活的一部分，同时也加强了泰国在东盟支付互联互通中的地位。
在此背景下，SCB的项目反映了一个更大的国家故事。泰国不仅仅是在采用金融科技；它正在培养将塑造这些技术的人民。通过在学生进入劳动力市场之前进行投资，该银行正帮助将本地人才转化为泰国数字银行未来的长期优势。
作者：西拉蓬·桑辛猜（Silapakorn Sangsinchai）
西拉蓬·桑辛猜是一位资深记者，负责报道泰国及全球范围内的政治、政策、经济、社会及综合新闻。
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