在能源危机和生活成本飙升正侵蚀着每个家庭预算之际，泰国教育部面临的最重要任务已不再局限于改进课程。教育部部长普拉塞特·甘塔鲁昂通（Prasert Jantararuangtong）的首要任务转为通过具体措施为家长“减轻负担”。
普拉塞特在 2026 年 4 月 10 日就任教育部长的首日便明确了这一立场，他宣称：“规章制度或隐性费用绝不能成为儿童退出教育体系的理由。”
【应对开学成本的“三项紧急措施”】
在议员和公众的呼吁下，普拉塞特随即在政府政策声明后发出“第一道指令”，旨在通过三大主要途径解决不平等问题并减少隐性费用：
一、最大程度放宽校服规定
泰国教育部已指示全国学校最大程度地放宽校服规定，允许学生在升级或转学时继续使用现有校服。最具突破性的是，针对曾给家庭带来沉重负担的童子军与女童军制服问题，教育部决定不再强制要求全套礼服，学生可仅佩戴领巾和帽子，搭配校服或运动服。此外，为降低成本、延长服装使用寿命并符合《个人数据保护法》（PDPA）要求，校服上的姓名刺绣将被替换为学校缩写。另一项关键举措是要求全国学校考虑减免教育维护费等其他不必要的费用，并提供延期或分期付款选项。
二、干预学习用品定价
通过教师与教育人员福利促进委员会，普拉塞特已下令以“管制价格”采购和销售书籍、教科书及文具，确保家长能以最公平的价格获得优质产品。
三、跨部门协作
这不仅是象牙塔内的管理。教育部还将联手商务部下属的内贸厅，设计多管齐下的措施以降低基本消费品价格，从宏观层面缓解生活成本，确保支持政策惠及全国家长与学生。
【“人力资本”路线图】
除短期措施外，普拉塞特还提出了结构性改革计划，推动在本届政府任期内完成新的《国家教育法》，以现代化教育系统并增加其灵活性。其中一大亮点是由总理担任主席的“人力资本超级委员会”（Super Board），该委员会将汇聚教育部、劳工部、高等教育、科学与研究创新部及私营部门，共同设计真正符合劳动力市场需求的课程。目标是在五年内培养出超过 100 万名高技能人员，并配套建立“学分银行”系统，认可现实世界经验作为学历资格，为终身学习开辟道路。
【让教师回归课堂 确保安全落到实处】
为提升学习质量，普拉塞特计划利用人工智能技术减少教师文书工作和采购负担，同时与地方当局试点“中央厨房”模式来管理学校午餐，不再要求教师自行采购食材。同时，他已彻底改革预算分配公式，通过设定最低预算下限来援助偏远地区的小型学校，旨在使“免费教育”政策真正落地，而无需强制进行学校合并。在安全方面，教育部还将设立“学生权利与自由保护中心”，并引入职校学生主动检查学校电气系统，使学校在物理和心理上都成为真正的安全空间。
普拉塞特强调：“所有这些措施仅仅是第一步。”他重申了自己决心做每一位泰国家庭身后的“坚实后盾”。教育部长计划于 4 月 20 日正式再次宣布其全面政策平台，这将是应对经济风暴、引导泰国儿童未来的重要考验。
